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Nos dias 12 e 13 de Dezembro decorreu em Tábua a Formação em Igualdade de Género e Não Discriminação para Municípios. Esta formação corresponde aos referenciais obrigatórios de 21h e foi dirigida a Conselheiras e Conselheiros Locais para a Igualdade e a pessoas que integrem as Equipas para a Igualdade na Vida Local (EIVL). Participaram 12 pessoas (9 mulheres e 3 homens), dos Municípios de Tábua, Góis, Oliveira do Hospital e Coimbra, pertencentes às áreas de Ação Social, Educação, Cultura, Desporto, Candidaturas e Fundos Europeus, Jurídica e Recursos Humanos. A Formação em Igualdade de Género e Não Discriminação para Municípios ocorreu no âmbito do Protocolo para a Igualdade e a Não-Discriminação, Nova Geração, celebrado entre a CIG e o Municípios de Tábua sendo assegurada por Rosa Oliveira e Nuno Gradim da CIG Norte. O objetivo foi capacitar para melhor implementar o Plano Municipal para a Igualdade de Não Discriminação que operacionaliza a no território as medidas e ações previstas na Estratégia Nacional para a Igualdade e a Não Discriminação 2018-2030 “Portugal Mais Igual”.